SPECJALISTA DS. PLANOWANIA I SPRAWOZDAWCZOŚCI

Numer:
330456

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 400 PLN
+ dodatek stażowy zależny od wysługi lat, premia uznaniowa. Powyższa kwota po okresie próbnym

Zakres obowiązków:
prowadzenie analiz dotyczących możliwości rozwoju jednostek organizacyjnych OHP w województwie;
planowanie, bieżący monitoring, sprawozdawczość i analiza potencjału organizacyjnego jednostek, średniorocznych stanów i bieżącego stanu ilościowego uczestników;
opracowanie rocznych planów pracy Wojewódzkiej Komendy, monitorowanie ich wdrażania oraz monitoring ich realizacji;
opracowanie celów i mierników w budżecie zadaniowym Wojewódzkiej Komendy, monitorowanie ich wdrażania oraz monitoring ich realizacji;
monitoring, analiza i sprawozdawczość działalności rekrutacyjnej w HP i OSiW;
opracowywanie sprawozdań rocznych oraz druków sprawozdawczych wg harmonogramu KG OHP oraz zgodnie z instrukcją o Zasadach sprawozdawczości w OHP;
rejestrowanie porozumień zawartych pomiędzy pracodawcą i Wojewódzką Komendą dotyczących warunków zatrudniania młodocianych pracowników;
analiza regionalnych danych demograficznych na potrzeby rozwoju organizacyjnego;
opracowanie i uaktualnianie struktur organizacyjnych i schematów organizacyjnych Wojewódzkiej Komendy;
sporządzanie projektów zarządzeń Wojewódzkiego Komendanta dotyczących planowania
i sprawozdawczości oraz ich uaktualnianie;
prowadzenie dokumentacji organizacyjnej dotyczącej tworzenia i funkcjonowania jednostek Wojewódzkiej Komendy;
planowanie, monitorowanie i kontrola wydatków zgodnie z planem rzeczowo - finansowym (nr PRF);
planowanie i koordynowanie przygotowania inwestycji, remontów i robót budowalnych nieruchomości OHP;

Miejsce pracy:
Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie

Pracodawca:
kontakt przez OHP

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe
• MS Office, Word, Excel, Power Point (wymagany staż - lata: 1)
• Wykształcenie wyższe oraz minimum 2 letni ogólny staż pracy lub wykształcenie średnie oraz minimum 3 letni ogólny staż pracy,

Inne wymagania:
Wykształcenie wyższe oraz minimum 2 letni ogólny staż pracy lub wykształcenie średnie oraz minimum 3 letni ogólny staż pracy,

Sposób aplikowania:
kontakt przez OHP

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail