REFERENT

Numer:
StPr/25/0637

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 000 PLN

Zakres obowiązków:
Przygotowywanie niezbędnych dokumentów, formularzy ocen dla członków składu orzekającego, wprowadzanie posiedzeń składów do Elektronicznego Krajowego Systemu Monitoringu Orzekania o Niepełnosprawności oraz przygotowywanie list osób wezwanych na posiedzenie składu, sporządzanie orzeczeń wydawanych przez Zespół, porządkowanie akt po wydaniu orzeczenia i po zakończeniu postępowania, wpinanie do akt wszystkich dokumentów, oświadczeń, ocen, protokołów, nadzór nad terminowym wysyłaniem orzeczeń, archiwizacja dokumentów po zakończeniu sprawy; PROCEDURA KONKURSOWA: https://bip.powiatboleslawiecki.pl/index.php?type=4&name=bt526&func=selectsite&value%5B0%5D=mnu69&value%5B1%5D=1

Miejsce pracy:
Armii Krajowej 12, 59-700 Bolesławiec, powiat: bolesławiecki, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
Starostwo Powiatowe w Bolesławcu

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• PRACA W ZESPOLE, DYSPOZYCYJNOŚĆ, UCZCIWOŚĆ,KULTURA OSOBISTA, dobry kontakt z klientem, Odporność na stres
• Wykształcenie wyższe, obsługa komputera i pakietu Office oraz obsługa urządzeń biurowych, umiejętność planowania i organizowania pracy, staż pracy min. 2 lata, min. rok doświadczenia w pracy na stanowiskach w jednostkach samorządu teryt., znajomość ustaw: o pracownikach samorządowych, o samorządzie powiatowym, o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, KPA, Rozporządz. w spr. orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności, niekaralność.

Inne wymagania:
Wykształcenie wyższe, obsługa komputera i pakietu Office oraz obsługa urządzeń biurowych, umiejętność planowania i organizowania pracy, staż pracy min. 2 lata, min. rok doświadczenia w pracy na stanowiskach w jednostkach samorządu teryt., znajomość ustaw: o pracownikach samorządowych, o samorządzie powiatowym, o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, KPA, Rozporządz. w spr. orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności, niekaralność.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Procedura konkursowa

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon