PODINSPEKTOR DS. ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO, OCHRONY PRZECIWPOWODZIOWEJ, PORZĄDKU PUBLICZNEGO I BEZPIECZEŃSTWA OBYWATELI W WYDZIALE BEZPIECZEŃSTWA I SPRAW OBYWATELSKICH

Numer:
StPr/25/0384

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 840 PLN
zatrudnienie od poniedziałku do piątku; godziny pracy: pon., śr., czw.: 7:30-15:30, wt.: 07:30-16.30, pt.: 7:30-14:30

Zakres obowiązków:
1) opracowywanie, aktualizacja, opiniowanie dokumentacji
planistycznej z obszaru zarządzania kryzysowego, ochrony
przeciwpowodziowej, porządku publicznego i bezpieczeństwa,
2) utrzymywanie współpracy z samorządami terytorialnymi, służbami Wojewody, służbami, inspekcjami i strażami oraz organami
administracji wojskowej i innymi instytucjami rządowymi samorządowymi, pozarządowymi w celu właściwej realizacji zadań
z obszaru zarządzania kryzysowego, ochrony przeciwpowodziowej,
porządku publicznego i bezpieczeństwa,
3) organizowanie pracy Powiatowego Centrum Zarządzania
Kryzysowego,
4) obsługa kancelaryjno-biurowa Powiatowego Zespołu Zarządzania
Kryzysowego,
5) opracowywanie procedur kierunkowych w zakresie możliwości
wystąpienia określonego zagrożenia,
6) obsługa administracyjno-biurowa Powiatowej Komisji Bezpieczeństwa i Porządku,
7) opracowywanie projektów aktów prawa miejscowego i wytycznych Starosty w zakresie zarządzania kryzysowego, porządku publicznego i bezpieczeństwa obywateli,
8) wykonywanie innych zadań wynikających z aktów prawnych, planów oraz programów w zakresie zarządzania kryzysowego, porządku publicznego i bezpieczeństwa



Miejsce pracy:
Rynek 27, 58-200 Dzierżoniów, powiat: dzierżoniowski, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
Starostwo Powiatowe Dzierżoniów

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, obsługa urządzeń biurowych, obsługa komputera, zdolności organizacyjne i umiejętność planowania pracy
• znajomość przepisów prawa w zakresie niezbędnym do wykonywania zadań na stanowisku objętym naborem, znajomość pakietu biurowego Open/LibreOffice i Microsoft Office, dyspozycyjność i gotowość do pracy w niestandardowych godzinach dostosowanych do potrzeb kryzysowych, samodzielność w podejmowaniu decyzji, otwartość i gotowość na zmiany, odpowiedzialność, obowiązkowość, rzetelność, dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań, mile widziane doświadczenie w zakresie prowadzenia działań szkoleniowych z obszaru zarządzania kryzysowego, mile widziane doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego w zakresie zarządzania kryzysowego

Inne wymagania:
znajomość przepisów prawa w zakresie niezbędnym do wykonywania zadań na stanowisku objętym naborem, znajomość pakietu biurowego Open/LibreOffice i Microsoft Office, dyspozycyjność i gotowość do pracy w niestandardowych godzinach dostosowanych do potrzeb kryzysowych, samodzielność w podejmowaniu decyzji, otwartość i gotowość na zmiany, odpowiedzialność, obowiązkowość, rzetelność, dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań, mile widziane doświadczenie w zakresie prowadzenia działań szkoleniowych z obszaru zarządzania kryzysowego, mile widziane doświadczenie w pracy w jednostkach samorządu terytorialnego w zakresie zarządzania kryzysowego

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
wymagane dokumenty wg. ogłoszonego konkursu na wskazane stanowisko szczegóły i zasady rekrutacji na stronie internetowej BIP Starostwa Powiatowego, link do strony: *****-pracownikow

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny