PIELĘGNIARKA/PIELĘGNIARZ

Numer:
StPr/26/0102

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wynagrodzenie:
od 7 690,82 do 10 554,42 PLN
brutto +dodatek stażowy od 5% do 20%, dodatkowe premie i nagrody Możliwość korzystania z funduszu socjalnego (np. wczasy pod gruszą); Możliwość korzystania z grupowego ubezpieczenia; kart sportowych Możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju zawodowego; Elastyczny czas pracy.

Zakres obowiązków:
1. Zapewnienie kuracjuszom prawidłowej opieki pielęgniarskiej, zgodnie z obowiązującymi wymaganiami prawnymi i zawartymi umownymi.
2. Zapewnienie bezpieczeństwa pacjentom i organizacja udzielania pomocy medycznej.
3. Prawidłowe prowadzenie i obieg dokumentacji medycznej.
4. Rejestracja pacjenta.
5. Monitorowanie kuracjuszy o przebiegu leczenia , zasadach korzystania z zabiegów i zasadach sanatoryjnych.
6. Prawidłowa gospodarka lekami i materiałami opatrunkowymi
7. Prowadzenie ewidencji i rozliczeń wykonanych zabiegów rehabilitacji zgodnie z obowiązującymi procedurami w Sanatorium.


Miejsce pracy:
Bolesława Chrobrego 6/8, 81-756 Sopot, powiat: m. Sopot, woj: pomorskie

Pracodawca:
"UZDROWISKO SOPOT" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Liczba godzin pracy w tygodniu:
37.55

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie branżowe
• Wymagania niezbędne: 1) wykształcenie min. średnie z zakresu pielęgniarstwa; 2) aktualne prawo wykonywania zawodu; 3) komunikatywność i empatia w stosunku do pacjentów; 4) punktualność, sumienność, dokładność w wykonywaniu obowiązków; - doświadczenie zawodowe nie jest wymagane, - zatrudnienie w ramach umowy o pracę- w pełnym wymiarze czasu pracy, niepełnym wymiarze czasu pracy, umowę zlecenie lub umowę kontraktową

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: 1) wykształcenie min. średnie z zakresu pielęgniarstwa; 2) aktualne prawo wykonywania zawodu; 3) komunikatywność i empatia w stosunku do pacjentów; 4) punktualność, sumienność, dokładność w wykonywaniu obowiązków; - doświadczenie zawodowe nie jest wymagane, - zatrudnienie w ramach umowy o pracę- w pełnym wymiarze czasu pracy, niepełnym wymiarze czasu pracy, umowę zlecenie lub umowę kontraktową

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
- cv

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail