OSOBA ZATRUDNIONA NA STANOWISKU STARSZEGO WYKŁADOWCY W GRUPIE PRACOWNIKÓW DYDAKTYCZNYCH W INSTYTUCIE NAUK O ZDROWIU

Numer:
StPr/25/2167

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 806 PLN

Zakres obowiązków:
*****zenie zajęć dydaktycznych na kierunku Położnictwo.
2. Przygotowanie materiałów dydaktycznych oraz ocenianie studentów.
3. Opieka nad studentami podczas praktyk, weryfikacja kompetencji i prowadzenie dokumentacji praktyk.
4. Prowadzenie konsultacji dydaktycznych.
5. Współpraca przy tworzeniu i aktualizacji sylabusów oraz programu studiów.
*****ł w pracach zespołu kierunkowego i komisjach dydaktycznych.
*****ółpraca z podmiotami leczniczymi realizującymi zajęcia i praktyki.


Miejsce pracy:
Katowicka 68, 45-061 Opole, powiat: m. Opole, woj: opolskie

Pracodawca:
Uniwersytet Opolski

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wymagane wykształcenie wyższe (w tym licencjat) typ: tytuł zawodowy magistra położnictwa/pielęgniarstwa, doświadczenie zawodowe na stanowisku położnej min. 2 lata. Uprawnienia posiadanie aktywnego prawa wykonywania zawodu położnej DODATKOWE KRYTERIA KWALIFIKACYJNE: posiadanie specjalizacji lub uczestnictwo w kursie specjalizacyjnym w dziedzinie pielęgniarstwa w zakresie kształcenia podyplomowego dla położnych, uczestnictwo w pozostałych formach kształcenia podyplomowego będzie dodatkowym atutem. *****alne informacje o dodatkowym wynagrodzeniu (np. premia) Oferujemy: 1) stabilne zatrudnienie w instytucji szkolnictwa wyższego na podstawie umowy o pracę, 2) atrakcyjne warunki pracy (trzynasta pensja, dodatek stażowy, nagrody jubileuszowe), 3) świadczenia socjalne (zgodnie z regulaminem) dofinansowanie do wypoczynku pracowników oraz ich dzieci,dofinansowanie do działalności kulturalno-oświatowej,zapomogi,bony mikołajkowe, zwrotną pomoc mieszkaniową w formie pożyczki 4) możliwość uczestnictwa w programie MultiSport, 5) możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo Pożyczkowej, 6) dodatkowe ubezpieczenie na życie.

Inne wymagania:
Wymagane wykształcenie wyższe (w tym licencjat) typ: tytuł zawodowy magistra położnictwa/pielęgniarstwa, doświadczenie zawodowe na stanowisku położnej min. 2 lata. Uprawnienia posiadanie aktywnego prawa wykonywania zawodu położnej DODATKOWE KRYTERIA KWALIFIKACYJNE: posiadanie specjalizacji lub uczestnictwo w kursie specjalizacyjnym w dziedzinie pielęgniarstwa w zakresie kształcenia podyplomowego dla położnych, uczestnictwo w pozostałych formach kształcenia podyplomowego będzie dodatkowym atutem. *****alne informacje o dodatkowym wynagrodzeniu (np. premia) Oferujemy: 1) stabilne zatrudnienie w instytucji szkolnictwa wyższego na podstawie umowy o pracę, 2) atrakcyjne warunki pracy (trzynasta pensja, dodatek stażowy, nagrody jubileuszowe), 3) świadczenia socjalne (zgodnie z regulaminem) dofinansowanie do wypoczynku pracowników oraz ich dzieci,dofinansowanie do działalności kulturalno-oświatowej,zapomogi,bony mikołajkowe, zwrotną pomoc mieszkaniową w formie pożyczki 4) możliwość uczestnictwa w programie MultiSport, 5) możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo Pożyczkowej, 6) dodatkowe ubezpieczenie na życie.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Miejsce składania dokumentów (osobiście lub pocztą): Sekretariat Instytutu Nauk o Zdrowiu UO, ul. Katowicka 68, 45-061 Opole, pok. 022, z dopiskiem: Konkurs na stanowisko starszego wykładowcy (Położnictwo) w Instytucie Nauk o Zdrowiu. Termin składania dokumentów: od 15.12.2025 r. do 26.01.2026 r. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę wpłynięcia dokumentów. Wymagane dokumenty: 1) CV wraz z informacją o dotychczasowym przebiegu zatrudnienia, 2) kopia dyplomu ukończenia studiów wyższych, 3) kopie ukończonych kursów czy szkoleń zawodowych, 4) kwestionariusz osobowy ubiegającej się o zatrudnienie dostępny na stronie: *****-dokumenty-do-pobrania, 5) podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Opolskiego, 6) oświadczenie kandydata, że Uniwersytet Opolski będzie podstawowym miejscem pracy, 7) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby związane z postępowaniem konkursowym, , *****-do-pobrania/. 8) Oświadczenie o niekaralności w związku z obowiązkami wynikającymi z przepisów ustawy z dnia 13 maja 2016 roku o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym. Zaświadczenie z KRK będzie wymagane w przypadku zatrudnienia kandydata w UO zgodnie z Zarządzeniem 28/2024 Rektora UO z dn. 22.03.2024 r. *****-zasad-przedkladania-dokumentow-z-krajowego-rejestru-karnego-oraz-innych-dokumentow-przez-studentow-pracownikow-doktorantow-szkoly-doktorskiej-oraz-innych-osob-w-zwiazku-z-obowiazkami-wy/ 9) Informacja dla kandydata o procedurze zgłoszeń wewnętrznych (Zarządzenie 143/2024 Rektora Uniwersytetu Opolskiego z dnia 14 listopada 2024 r.) - w załączeniu (załącznik nr 1 umieszczony poniżej ). *****e osoby zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną w terminie ustalonym przez organizatora konkursu. 2. Zastrzegamy sobie możliwość zaproszenia na rozmowę tylko wybranych kandydatów lub nierozstrzygnięcia konkursu bez podania przyczyn. ***** dostarczone lub przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Odrzucone oferty zostaną komisyjnie. zniszczone dwa miesiące po rozstrzygnięciu konkursu 4. Konkurs organizowany zgodnie z Ustawą z dnia 19 lipca 2019 r. o zapewnieniu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami (Dz. U. z 2019 r. poz. 1696). Na dokumentach prosimy o zamieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 24 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1000). Załącznik nr 1 do procesu rekrutacji ............................................ (miejscowość, data) Pan/Pani ........................................ (imię, nazwisko) ....................................... (dane do kontaktu) Informacja dla kandydata o procedurze zgłoszeń wewnętrznych Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 r. poz. 928), w związku z rozpoczętym w dniu ................................(data) procesem ubiegania się o pracę na podstawie stosunku pracy lub innego stosunku prawnego stanowiącego podstawę świadczenia pracy lub usług lub pełnienia funkcji, lub pełnienia służby informuję Pana/Panią, że w Uniwersytecie Opolskim obowiązuje Procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych z dnia 15 listopada 2024 r. Procedura jest dostępna na stronie: ***** i *****. ................................................... Podpis kandydata na pracownika

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta, Termin: najpierw kontakt telefoniczny w celu umówienia sie na spotkanie w godz. 7:30-15:30.