OPIEKUN DZIECIĘCY/OPIEKUNKA DZIECIĘCA

Numer:
StPr/26/0391

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
1 634 PLN
Oferujemy zatrudnienie od zaraz, umowę o pracę - pierwsza umowa na 6 m-cy z możliwością przedłużenia, wymiar czasu pracy: 1/4 etatu; preferowane są osoby dostępne codziennie lub minimum 34 dni w tygodniu, tak aby łączny czas pracy wynosił około 10 godzin tygodniowo, zamiast sporadycznych i dłuższych wizyt, składniki wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze, premia regulaminowa w wys. 10% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek stażowy w wys. od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek motywacyjny w wys. 250 zł brutto, wysokość wynagrodzenia zasadniczego jest ustalana zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, nagrody jubileuszowe, dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. 13, pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku, sportu i rekreacji, a także świąteczne świadczenia pieniężne, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego. Wymagania

Zakres obowiązków:
• Zagwarantowanie dziecku właściwej opieki wychowawczej, opiekuńczej i pielęgnacyjnej,
• realizacja standardów opieki nad dziećmi w wieku do lat 3, a także planu opiekuńczo-wychowawczo-edukacyjnego obowiązującego w żłobku,
• wykonywanie codziennych zabiegów pielęgnacyjno–higienicznych,
• nakrywanie do stołu, roznoszenie posiłków, sprzątanie po posiłkach,
• karmienie i wyrabianie u dzieci nawyków prawidłowego spożywania pokarmów, wdrażanie do samodzielnego jedzenia,
• dbanie o bezpieczeństwo dzieci w czasie pobytu w placówce, ogrodzie i podczas wyjść poza teren placówki,
• tworzenie dzieciom warunków bytowania w żłobku, jak najbardziej zbliżonych do warunków domowych, tworzenia środowiska zapewniającego prawidłowy rozwój fizyczny i psychiczny, poczucie bezpieczeństwa i atmosferę zaufania.

Miejsce pracy:
ul. Generała Władysława Andersa 21, 87-100 Toruń, powiat: m. Toruń, woj: kujawsko-pomorskie

Pracodawca:
Żłobek Miejski nr 4

Liczba godzin pracy w tygodniu:
10

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Opiekun w żłobku lub klubie dziecięcym, Radzenie sobie ze stresem i kontrola emocji, kreatywność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność i pozytywne nastawienie do działania
• Wymagania kandydat musi posiadać kwalifikacje: opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczo-wychowawczego, pedagoga społeczno-wychowawczego, pedagoga wczesnej edukacji, terapeuty pedagogicznego, pielęgniarki, położnej lub Zatrudnimy opiekuna dziecięcego/opiekunkę dziecięcą Żłobek Miejski Nr 4 ul. Gen. Władysława Andersa 21, 87-100 Toruń e-mail: biuro@zlobek4torun.pl tel: (56) 649 57 30 kandydat ukończył studia lub studia podyplomowe na kierunku lub specjalności: wczesne wspomaganie rozwoju, wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej w żłobkach i przedszkolach, edukacja prorozwojowa, pedagogika małego dziecka, psychologia dziecięca, psychologia wspierania rozwoju i kształcenia lub psychologia wychowawcza lub kandydat posiada wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku, którego program obejmuje zagadnienia związane z opieką nad małym dzieckiem lub jego rozwojem i odbyła 80-godzinne szkolenie w celu uaktualnienia i uzupełnienia wiedzy oraz umiejętności lub kandydat posiada wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dziećmi w wieku do lat 3 lub kandydat posiada wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz przed zatrudnieniem jako opiekun w żłobku lub w klubie dziecięcym odbyła 280-godzinne szkolenie, z czego co najmniej 80 godzin w formie zajęć praktycznych, polegających na sprawowaniu opieki nad dzieckiem. Ponadto oczekujemy predyspozycji osobowościowych do pracy z dziećmi do lat 3. kreatywność, cierpliwość, empatia, pozytywne usposobienie, energia życiowa, umiejętność radzenia sobie ze stresem, dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w grupie, mile widziane aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne.

Inne wymagania:
Wymagania kandydat musi posiadać kwalifikacje: opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczo-wychowawczego, pedagoga społeczno-wychowawczego, pedagoga wczesnej edukacji, terapeuty pedagogicznego, pielęgniarki, położnej lub Zatrudnimy opiekuna dziecięcego/opiekunkę dziecięcą Żłobek Miejski Nr 4 ul. Gen. Władysława Andersa 21, 87-100 Toruń e-mail: biuro@zlobek4torun.pl tel: (56) 649 57 30 kandydat ukończył studia lub studia podyplomowe na kierunku lub specjalności: wczesne wspomaganie rozwoju, wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej w żłobkach i przedszkolach, edukacja prorozwojowa, pedagogika małego dziecka, psychologia dziecięca, psychologia wspierania rozwoju i kształcenia lub psychologia wychowawcza lub kandydat posiada wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku, którego program obejmuje zagadnienia związane z opieką nad małym dzieckiem lub jego rozwojem i odbyła 80-godzinne szkolenie w celu uaktualnienia i uzupełnienia wiedzy oraz umiejętności lub kandydat posiada wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dziećmi w wieku do lat 3 lub kandydat posiada wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz przed zatrudnieniem jako opiekun w żłobku lub w klubie dziecięcym odbyła 280-godzinne szkolenie, z czego co najmniej 80 godzin w formie zajęć praktycznych, polegających na sprawowaniu opieki nad dzieckiem. Ponadto oczekujemy predyspozycji osobowościowych do pracy z dziećmi do lat 3. kreatywność, cierpliwość, empatia, pozytywne usposobienie, energia życiowa, umiejętność radzenia sobie ze stresem, dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w grupie, mile widziane aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Dokumenty aplikacyjne należy przesłać na adres mailowy biuro@zlobek4torun.pl do dnia 09.04.2026 r. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Jeżeli chce Pan/Pani, aby Pana/Pani dane osobowe były wykorzystane w przyszłej rekrutacji prowadzonej przez Żłobek Miejski nr 4 na podobne stanowisko, w swoich dokumentach aplikacyjnych należy umieścić zapis: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Żłobek Miejski nr 4 w Toruniu w celu wykorzystania ich w przyszłych procesach rekrutacyjnych. Na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanego dalej RODO, informujemy, że: 1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych będzie Żłobek Miejski nr 4 z siedzibą przy ul. Gen. W. Andersa 21 w Toruniu (dalej: ADO). 2. Pana/Pani dane osobowe uzyskane w związku z udziałem w prowadzonej przez nas rekrutacji będą przetwarzane: a. Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b) RODO w celu podjęcia przez nas niezbędnych czynności zmierzających do zawarcia umowy, przy czym ostatecznie umowa może nie zostać zawarta. b. Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c) RODO w związku z art. 221 Kodeksu Pracy w celu pozyskania informacji niezbędnych dla prawidłowego przebiegu procesu rekrutacyjnego. c. Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO w celu: umożliwienia nam nawiązania bezpośredniego i szybkiego kontaktu za pośrednictwem adresu e-mail lub numeru telefonu, ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami wynikającymi z procesu rekrutacyjnego. 3. Pana/Pani dane będą przechowywane przez nas przez okres prowadzenia rekrutacji na wskazane stanowisko oraz przez okres 6 miesięcy po zakończeniu procesu rekrutacji, a w szczególnych przypadkach (np.: rekrutacja na stanowiska kierownicze) przez okres 3 lat. Jest to okres po upływie jakiego uznaje się, że kandydat do pracy nie wnosi żadnych roszczeń w stosunku do nas w związku z prowadzoną rekrutacją. 4. Przysługują Panu/Pani prawa, które zrealizujemy na wniosek o: a. żądanie dostępu do danych osobowych oraz z zastrzeżeniem przepisów prawa: prawo ich sprostowania, b. żądanie usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, c. sprzeciw wobec przetwarzania, d. przeniesienie danych osobowych przetwarzanych w systemach informatycznych do innego administratora. 5. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji celu, w którym zostały zebrane. 6. Jeżeli przetwarzanie odbywa się w oparciu o zgodę to przysługuje Panu/Pani prawo do jej cofnięcia w każdym czasie, ale cofnięcie to nie wywołuje skutków prawnych w stosunku do przetwarzania, które odbywało się na podstawie zgody przed jej wycofaniem. 7. Przysługuje Panu/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. 8. Pana/Pani dane osobowe mogą być udostępnione innym podmiotom, takim jak: a. właściwym podmiotom administracji publicznej i samorządowej w zakresie i w celach, które wynikają z przepisów powszechnie obowiązującego prawa, b. firmom świadczącym usługi na rzecz ADO, a w szczególności w zakresie: ochrony danych osobowych, obsługi informatycznej, księgowości i płac, oprogramowania komputerowego, c. innym podmiotom, które na podstawie stosownych umów przetwarzają dane osobowe dla administratora. Żłobek Miejski Nr 4 ul. Gen. Władysława Andersa 21, 87-100 Toruń e-mail: biuro@zlobek4torun.pl tel: (56) 649 57 30 9. Na dzień zbierania Pana/Pani danych osobowych nie planujemy przekazywać ich poza EOG (obejmujący Unię Europejską, Norwegię, Lichtenstein i Islandię), nie wykluczając tego w przyszłości, o czym zostanie Pan/Pani poinformowania ze stosownym wyprzedzeniem. 10. W stosunku do Pana/Pani nie będą prowadzone działania polegające na podejmowaniu decyzji w sposób zautomatyzowany, nie będą one również podlegały zautomatyzowanemu profilowaniu. 11. W celu skontaktowania się z nami w sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych może Pan/Pani przesłać do nas list na adres korespondencyjny w dopiskiem IOD lub wysłać wiadomość e-mail na adres naszego Inspektora Ochrony Danych: rodo1@tcuw.torun.pl.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail