NAUCZYCIEL PROWADZĄCY ZAJĘCIA ARTYSTYCZNE W PRZEDSZKOLU SPECJALNYM

Numer:
StPr/25/1323

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 1 220 PLN

Zakres obowiązków:
- prowadzenie zajęć rozwijających zainteresowania artystyczne i ekspresję twórczą dzieci ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi w przedszkolu specjalnym
- organizowanie i prowadzenie zajęć artystycznych dostosowanych do możliwości i potrzeb dzieci,
- rozwijanie ekspresji plastycznej,
- wspieranie rozwoju emocjonalnego i społecznego poprzez działania twórcze,
- tworzenie przyjaznej, bezpiecznej i stymulującej przestrzeni do wyrażania siebie,
- współpraca z nauczycielami i specjalistami.

Umowa o pracę na okres roku szkolnego 2025/2026, system jednozmianowy w godz.: 7.00-16.00 od pn. do pt. wg grafiku w ramach 10/40

Miejsce pracy:
LASKOWA 38, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie

Pracodawca:
PLACÓWKA OŚWIATOWA JONATAN AGNIESZKA MICHALAK

Liczba godzin pracy w tygodniu:
10

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Przygotowanie pedagogiczne, umiejętność pracy w grupie, punktualność, kreatywność, inicjatywa, otwartość
• Wymagane wykształcenie: - studia magisterskie na kierunku pedagogika wczesnoszkolna i przedszkolna - ukończone studia artystyczne (np. malarstwo, rzeźba) - studia z zakresu pedagogiki specjalnej (oligofrenopedagogika - rewalidacja i rehabilitacja osób z niepełnosprawnością intelektualną lub edukacja i rehabilitacja osób z Autyzmem lub Zespołem Aspergera) - dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne

Inne wymagania:
Wymagane wykształcenie: - studia magisterskie na kierunku pedagogika wczesnoszkolna i przedszkolna - ukończone studia artystyczne (np. malarstwo, rzeźba) - studia z zakresu pedagogiki specjalnej (oligofrenopedagogika - rewalidacja i rehabilitacja osób z niepełnosprawnością intelektualną lub edukacja i rehabilitacja osób z Autyzmem lub Zespołem Aspergera) - dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
CV na adres e-mail, kontakt tel

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail