NAUCZYCIEL - LOGOPEDA (18/18) K/M

Numer:
StPr/25/09430

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 6 800 PLN
Pensja uzależniona jest od godzin pracy, stopnia awansu zawodowego, stażu pracy oraz dodatków za warunki pracy trudne i uciążliwe.

Zakres obowiązków:
Praca z uczniami z niepełnosprawnością intelektualną w stopniu umiarkowanym i znacznym oraz niepełnosprawnościami sprzężonymi, w ramach zajęć rewalidacyjnych i pomocy psychologiczno-pedagogicznej.

Miejsce pracy:
Wincentego Rzymowskiego 36, 02-697 Warszawa, powiat: *****. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
ZESPÓŁ SZKÓŁ SPECJALNYCH NR 85

Liczba godzin pracy w tygodniu:
18

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Oligofrenopedagogika
• zawód: Pozostali nauczyciele kształcenia zawodowego (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 6)
• polski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
• Wymagania formalne: - wykształcenie magisterskie kierunkowe (logopedia i/lub neurologopedia); - kwalifikacje z oligofrenopedagogiki (za zgodą Kuratorium Oświaty istnieje możliwość zatrudnienia bez przygotowania pedagogicznego i oligofrenopedagogiki na rok i w tym czasie można uzupełnić kwalifikacje). Wymagania dobrze widziane: - znajomość AAC i metodyki wprowadzania; - umiejętność diagnozowania logopedycznego i planowania pracy. Praca w godz. 8:00-16:00. Kontakt: kontakt osobisty, e-mail: ***@****, tel. 22 620 57 72

Inne wymagania:
Wymagania formalne: - wykształcenie magisterskie kierunkowe (logopedia i/lub neurologopedia); - kwalifikacje z oligofrenopedagogiki (za zgodą Kuratorium Oświaty istnieje możliwość zatrudnienia bez przygotowania pedagogicznego i oligofrenopedagogiki na rok i w tym czasie można uzupełnić kwalifikacje). Wymagania dobrze widziane: - znajomość AAC i metodyki wprowadzania; - umiejętność diagnozowania logopedycznego i planowania pracy. Praca w godz. 8:00-16:00. Kontakt: kontakt osobisty, e-mail: ***@****, tel. 22 620 57 72

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Po uzgodnieniu z pracodawcą

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail