MŁODSZY WYCHOWAWCA R36/2860-1443/25

Numer:
StPr/25/2866

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie

Wynagrodzenie:
od 5 200 PLN

Zakres obowiązków:
Praca w charakterze wychowawcy w Hufcu Pracy we Włocławku. Kształtowanie właściwych postaw społecznych, zapewnienie pomocy i wsparcie w rozwiązywaniu problemów szkolnych, rówieśniczych, rodzinnych. Współpraca z pracodawcami przy realizacji praktycznej nauki zawodu. Monitorowanie postępów w nauce i frekwencji. Rozpoznawanie potrzeb i problemów wychowanków. Działania profilaktyczne i resocjalizacyjne. Pomoc w zdobywaniu kwalifikacji i przekwalifikowaniu. Wspieranie w poszukiwaniu pracy. Planowanie i realizacja zajęć wychowawczych i rekreacyjnych. Utrzymywanie kontaktu z rodzicami/opiekunami. Współpraca z nauczycielami, pedagogami, pracodawcami. Podejmowanie działań mających na celu wyrównanie dysproporcji edukacyjnych, rozpoznawanie potrzeb i problemów uczestników.

Miejsce pracy:
PRZEDMIEJSKA 5/14, 87-800 Włocławek, powiat: m. Włocławek, woj: kujawsko-pomorskie

Pracodawca:
KUJAWSKO-POMORSKA WOJEWÓDZKA KOMENDA OCHOTNICZYCH HUFCÓW PRACY W TORUNIU

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
• Wykształcenie wyższe na kierunku w zakresie pedagogiki, psychologii z przygotowaniem pedagogicznym. Ukończone studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych; niekaralność. Predyspozycje pedagogiczne, empatia, życzliwość, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, sumienność, odpowiedzialność, rzetelność.

Inne wymagania:
Wykształcenie wyższe na kierunku w zakresie pedagogiki, psychologii z przygotowaniem pedagogicznym. Ukończone studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych; niekaralność. Predyspozycje pedagogiczne, empatia, życzliwość, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, sumienność, odpowiedzialność, rzetelność.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail