ELEKTRYK (DZIAŁ UTRZYMANIA RUCHU)

Numer:
StPr/25/1092

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 000 PLN
Wynagrodzenie do uzgodnienia

Zakres obowiązków:
Montaż i bieżące serwisowanie urządzeń elektrycznych. Nadzór nad poprawnym funkcjonowaniem wszelkich instalacji elektrycznych. Utrzymywanie ciągłości ruchu zakładu produkcyjnego poprzez dokonywanie przeglądów maszyn. Przeprowadzanie bieżących napraw oraz okresowych prac konserwacyjnych maszyn, urządzeń i instalacji. Obsługa maszyn. Podłączanie szaf sterowniczych.

Miejsce pracy:
41-100 Siemianowice Śląskie, powiat: m. Siemianowice Śląskie, woj: śląskie

Pracodawca:
"AMS METAL" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: zasadnicze zawodowe
• zawód: Elektryk* (wymagany staż - lata: 1)
• z, Kwalifikacje i umiejętności , uprawnienia: Uprawnienia dopuszczające do prac na urządzeniach i instalacjach oraz sieciach do 1 kv. Minimum roczne doświadczenie w pracy przy instalacjach elektrycznych, pożądana umiejętność przy montażu rozdzielni elektrycznych. INNE: Sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie w pracy. Pracodawca oferuje: wsparcie we wdrożenie się w obowiązki, możliwość zdobywania doświadczenia i rozwoju zawodowego, niezbędne narzędzia pracy, dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie grupowe na życie, dofinansowanie do posiłków

Inne wymagania:
z, Kwalifikacje i umiejętności , uprawnienia: Uprawnienia dopuszczające do prac na urządzeniach i instalacjach oraz sieciach do 1 kv. Minimum roczne doświadczenie w pracy przy instalacjach elektrycznych, pożądana umiejętność przy montażu rozdzielni elektrycznych. INNE: Sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie w pracy. Pracodawca oferuje: wsparcie we wdrożenie się w obowiązki, możliwość zdobywania doświadczenia i rozwoju zawodowego, niezbędne narzędzia pracy, dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie grupowe na życie, dofinansowanie do posiłków

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon